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面试时如何应对“虽然没有工作经验，但我愿意学习”

相信很多人在面试时都曾对面试官说过这样一句话：“虽然我没有工作经验，但是我非常愿意学习”。 说实话，我年轻的时候也说过这句话，但是随着工作经验和生活阅历的增加，我越来越感觉自己当时是多么的愚蠢！

那么，这句话的愚蠢之处在哪里呢？

什么情况下会出现？

我们来详细说一下。

情况一：应届毕业生面试自我介绍时

应届毕业生没有工作经验，大多数公司不会要求他们有丰富的简历。 他们会更加关注通过面试展现出来的发展潜力。

不过，话虽如此，有实习经验的应届毕业生确实更容易拿到offer，这让很多没有工作经验的应届毕业生想要努力向面试官展现自己在这方面的潜力。 自我介绍时加上“虽然我没有工作经验，但我非常愿意学习”。

那么对于应届毕业生说出这样的话我们该如何对待呢？

单看这句话，表达了一种积极的学习态度，并没有什么错。 但没有什么亮点，不是加分项，比较平庸。 一般来说，如果应届生说出这样的话，面试官不会太印象深刻。

这句话的潜台词是“有人教你”，但职场不是学校，你也没有交学费。 俗话说：“教你是礼，不教你是本分”。

应届毕业生刚进入职场确实需要有人给予指导。 大多数前辈也愿意教你，但你千万不要认为“我是来学习的，你必须教我，这是你应该做的”，进而“魔化”的学习理念是完全错误的。

如此一来，永远无法取得进步。

有些公司有管理培训生计划，很多人认为这个职位只是为了“学习”，不需要工作，也没有业务压力。 事实上，情况并非如此。 管理培训生只是比其他人有更多的“试错”机会，能够更快地找到适合自己的职位。 竞争也非常激烈。

如果可以的话，请删除这句话并用更有特色的内容代替。 比如，我参加了全国大学生平面设计大赛，获得了一等奖。 这种能够表达自己在某一方面的专长的介绍，比含糊其辞的“愿意学习”要好得多。

场景二：“你没有这方面的工作经验，如何弥补？”

在社会招聘中，如果说出这句话，不但不会加分，还可能丢分，给面试官留下不真诚的印象。

对于社会招聘职位，如果您被邀请来面试，您通常已经通过了简历筛选。 面试官也问了相关问题。 显然，他想要的并不是“你愿意学”这样简单的答案。

面试官可能想测试你的其他相关能力，例如你适应情况的能力和承受压力的能力。

或者你想检查一下你对这个职位或行业是否有相关的了解和准备。

总之，根据面试情况，猜测面试官的意图，侧重于表达自己某方面能力的答案会远远好于“我愿意学习”之类的答案。

例如：

取得工作相关证书；

结合你在面试中的整体表现，让面试官看到你具备这份工作所需的相关素质，比如沟通能力、表达能力、总结能力等；

告诉面试官你完成了什么项目，并想办法将这个项目与所需的工作经验联系起来等。

“虽然我没有工作经验，但我非常愿意学习。” 这句话虽然表达了积极主动的工作态度，但根据我们上面的分析，在面试中并不能成为加分项，有时甚至会减分。 因此，如果不是必须表明态度的情况，建议谨慎使用。

面试时，注意面试中的每一个细节，多思考面试官提问的目的，用更巧妙的答案代替一些“套路”答案，这样会给面试官留下更好的印象，更容易获得满意的结果结果。

做出决定之前要仔细考虑，一旦做出决定，就勇往直前并坚持下去。

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