作为国内一线男装品牌，维客多自2020年以来在品牌营销上动作频繁：确定了维客多“智能男装风格引领者”的新定位，并更换了沿用26年的LOGO。计划用三年时间，多维度、全方位塑造中国男人新形象。
环环相扣、层层推进，很明显Victo正在向品牌2.0时代转型。
葛瑞时尚集团品牌管理中心总经理 王大伟
据凤凰网记者了解，这个近乎完美的“品牌策划”是拥有15年4A公司创意工作经验的王大为的作品。 2020年初才加入北京葛瑞时尚科技有限公司，担任葛瑞时尚集团品牌管理中心总经理。是什么促使他大力创新威克多品牌，他将如何一步步让威克多肩负起“塑造中国男士新形象”的历史使命？带着这些问题，凤凰网记者近日走进位于北京大兴经济技术开发区的总部，采访了王大伟先生。
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威克朵新定位：做男装风格的智慧引领者
王大伟向记者介绍，北京格雷时尚科技有限公司是一家集高端服装设计、研发、生产、销售于一体的现代化服装企业。其前身是成立于1994年的北京维客多服装中心，旗下子公司包括维客多。男装主要有三大品牌：Duo、、VGO。其中，VICO品牌成立于1995年。
在加入北京格雷时尚科技有限公司之前，王大为和韦克朵并不陌生。
他结婚时穿的这套西装是。 2009年在麦肯工作时，他还参与了的竞购。 “我和Victo很有缘，所以当猎头向我推荐时，我就决定加入Victo。”
王大伟到任后的首要任务就是重组味客多品牌并进行消费者研究。在他看来，商标和品牌是两个不同的东西。商标可以自己注册，但品牌应该留给消费者。经过多维度的了解和考察，王大伟得出的结论是：维客多品牌需要提升。
品牌升级成为当务之急。
王大伟通过大量的沟通和采访发现，对于维客多品牌来说，消费者对设计、制作、工艺、面料、版型、价格等诸多要素的综合评价中，“版型”是最受大家认可的。
这也难怪维客多始终坚持智能科技，创新研发了80多项国家专利款式和工艺。其中X-slim专利版、风琴褶、海马背等专利版型设计深受消费者好评。 “智能未来”、“好贴合|塑身”、“时尚但不另类”等成为维客多的专属标签。
“图案是消费者非常重视和关心的东西，也是我们的自我意识。我们需要在维客多和模式之间建立牢固的联系。当我们提到时，我们就能想到好的模式。 “维克多”这个品牌可以让人联想到图案。”王大为说，“维克多有了新的定位，成为男装风格的智慧引领者。之所以是“聪明”的领先者，是因为我们的产品在技术和研发方面都是先进的。采用国际领先的智能设备、技术和工艺，以科技时尚创造时尚，引领未来时尚。”
品牌的新定位就这样形成了。
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威克多品牌使命：打造中国男士新形象
对于“维客多为什么要换LOGO并使用了26年”的问题，王大维有自己的解释。 “通过多方调查，我们发现消费者越来越年轻化，而之前的LOGO气质沉重，与我们现在的品牌定位有些不相符，所以我们对LOGO进行了微调，与现在的LOGO进行对比。更饱满、更轻盈、更年轻、更时尚。”
不过，在抢占年轻消费市场的同时，也不可避免地会迎来更多的竞争对手。
如何在激烈的竞争中脱颖而出，成为王大伟迫切需要思考和解决的问题。 “打造中国男士新形象”，这个品牌的高定位成为解决一切问题的突破口。
研究表明，全球80%的男性无法坦诚地表达自己，52%的男性仍然因“被迫遵循男性气质”而感到压力。这个数字在中国达到了62%。尤其是在工作环境中，全球超过一半的男性表示，他们必须保持阳刚的一面。
王大伟敏锐的洞察力让他明白，魏可在塑造中国男性新形象方面有着巨大的潜力。接下来的时间里，王大伟和他的团队展现出了强大的行动能力。
维客多“文化自信服装首届中国男装新象生态峰会”现场
5月18日，在中国纺织科学研究总院有限公司、中国服装协会、北京服装学院、大兴区电子商务办公室、大兴区新媒体产业基地管委会等单位支持下，男装风尚智能领跑者韦克多公司主办的“文化自信服装首届中国男士新象生态峰会”在北京中国大饭店拉开帷幕。
峰会上，维客多发起了“中国男性新形象”的讨论，这既是对服装行业文化自信和形象认同的深刻反思，也是维客多对中国服装品牌传承民族文化的呼吁展现中国人的自信。 。 “这就是一个品牌应该承担的责任和使命。”王大伟说道。
“威克多将用三年的时间，多维度、全方位地探索和塑造中国男性新形象。”王大为明确了维客多品牌使命的时间表。
王大为知道如何实现这一目标。