近日，菲律宾劳工和就业部（DOLE）发布新通知，宣布菲律宾首都地区（NCR）员工每日最低工资将提高35比索。本次调整将于2024年7月17日公布并生效。
以下为调整前后首都圈每日最低工资标准。请各位大佬指点一下！
这是关于首都地区工资令第25号的正式通知。在此提醒您，请首都地区各公司老板及时审核贵公司员工的工资和人力资源程序。确保所有员工按照新规定获得适当的工资。
如果不执行最低工资标准，您将面临什么样的成本或处罚？菲律宾当地主流媒体菲律宾通讯社报道称，如果雇主不遵守新的工资规定，必须通知劳工部国家办公室进行处理。违反新工资标准的，将面临双倍赔偿或相当于拖欠工资两倍的赔偿。情节严重的，还将追究刑事责任。根据《工资合理化法》，任何拒绝或未能支付规定工资涨幅或调整的个人或公司将被处以不超过 25,000 比索的罚款和/或 1 至 2 年监禁。
菲律宾通讯社网站截图
肖飞龙提醒大家，NCR的所有老板一定要确保遵守新的薪资标准，以免受到任何处罚或法律后果。
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